Bắc Giang là tỉnh có quy mô dân số lớn, đang trong thời kỳ dân số vàng, nguồn nhân lực khá dồi dào, có khả năng nắm bắt các kỹ năng lao động. Tuy nhiên, tính đến nay, chất lượng nguồn nhân lực chưa cao do còn hạn chế, bất cập trong đào tạo, nhất là đào tạo nhân lực chất lượng cao đáp ứng nhu cầu của sự nghiệp công nghiệp hoá, hiện đại hoá và theo định hướng quy hoạch tổng thể phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh, cũng như theo đơn đặt hàng của các doanh nghiệp.

Toàn tỉnh hiện có 84 cơ sở dạy nghề, đào tạo nghề, năm 2011, tổng số lao động toàn tỉnh là khoảng 997.000 người, trong đó, tổng số lao động qua đào tạo chiếm 37,5%, số lao động chưa qua đào tạo chiếm 62,5%. Theo quy hoạch phát triển nguồn nhân lực của tỉnh đến năm 2020, tổng số người trong độ tuổi lao động của tỉnh là gần 1,3 triệu lao động, trong đó 65% đến 70% số lao động được đào tạo.

Theo Quy hoạch hệ thống cơ sở dạy nghề tỉnh đến năm 2020, tỉnh sẽ tăng tỷ trọng đào tạo trình độ trung cấp nghề và trình độ cao đẳng nghề trong tổng quy mô tuyển sinh đào tạo nghề hàng năm; mở rộng quy mô đào tạo nghề để đáp ứng nhu cầu lao động qua đào tạo; tập trung đào tạo nghề trình độ cao đáp ứng nhu cầu nguồn nhân lực phục vụ công nghiệp hoá – hiện đại hoá đất nước; đẩy mạnh xã hội hoá công tác dạy nghề...

Mục tiêu đến năm 2015, Bắc Giang sẽ có 95 cơ sở dạy nghề; đến năm 2020, sẽ có 110 cơ sở dạy nghề. Giai đoạn 2011-2015 sẽ tổ chức dạy nghề cho trên 140.000 lao động; giai đoạn 2016-2020 sẽ tổ chức dạy nghề cho khoảng 155.000 lao động. Nâng diện tích phòng học lên 1,3m²/học sinh, diện tích phòng thực hành lên 2,5m²/học sinh; đội ngũ giáo viên, giảng viên dạy nghề tăng lên cả về số lượng và chất lượng...

Phát biểu kết luận buổi làm việc, Phó Chủ tịch Thường trực UBND tỉnh Nguyễn Văn Linh yêu cầu các thành viên Hội đồng tiếp tục đóng góp ý kiến, cơ quan soạn thảo tiếp thu các ý kiến và hoàn thiện Quy hoạch trình Chủ tịch UBND tỉnh thông qua.

Theo bacgiang.gov.vn